YÜRÜRLÜK
PDF dökümanı
Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.
ÜYELİK BAŞLATArama; yayınlanan yazıların başlığı, özeti ve metin içeriği üzerinde yapılır.
PDF dökümanı
PDF dökümanı
Bu yönetmelik, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından 25 Eylül 2026 tarihli ve 33381 sayılı Resmî Gazete'de yayımlandı. 10 Mart 2021 tarihli Uzaktan Çalışma Yönetmeliği'nde küçük am…
PDF dökümanı
Anayasa Mahkemesi'nin İkinci Bölümü tarafından Ulaş Özel başvurusu hakkında verilen 3/3/2026 tarihli bireysel başvuru kararıdır (Başvuru No: 2022/82055). Olayın özeti: Başvurucu, bir güvenli…
PDF dökümanı
Genelge 2026/21 — Turizm Ücret Desteği • Kim: Turizm işletmesi belgeli, özel sektöre ait konaklama tesisleri (NACE 55.10–55.90) • Ne zaman: 2026 Mayıs–Aralık dönemi • Tutar: Prim ödeme gün s…
PDF dökümanı
1. Genel AçıklamalarBilindiği gibi, 31.07.2026 tarihli ve 33326 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 7590 sayılı Kanunun 11 inci maddesiyle 25/8/1999 tarihli ve 4447 sayılı İşsizlik Sigortası K…
PDF dökümanı
İşletmeler için önemli değişiklikler İşletmelerin, belirlenen referans dönemdeki ortalama aylık prim gün sayısını koruma döneminde koruması, destekten yararlanmanın temel şartı olarak düzenl…
PDF dökümanı
Karar ile işçi ve işveren arasındaki kıdem tazminatı ve yıllık izin alacakları ile ilgili önemli bir hukuki değerlendirme yapmıştır. Davacı, 15.09.2019 tarihinde işyerinde çalışmaya başladığ…
PDF dökümanı
Feshe kim yetkili? Yetkili kişi olayı ne zaman öğrendi? Öğrenme tarihinden itibaren 6 iş günü ne zaman doluyor? Fesih bu süre içinde yapıldı mı? Sonuç: 6 iş günlük süre geçirilmişse, aynı ol…
Üyelere özel içerik
Cumartesi günü kural olarak işgünüdür ve hafta tatili sayılmaz; bu nedenle akdi tatil günü olan Cumartesi, yıllık izin hesabında hafta tatili olarak değerlendirilip izin süresinden düşülmez.…
PDF dökümanı · Word sürümü
Konu seçin; mesajınız hazır olarak açılsın.