TÜRKİYE'NİN KAPSAMLI İNSAN KAYNAKLARI PLATFORMU
İNKABP / İnsan Kaynakları Bilgi Paylaşımı
Yargıtay Kararları
DOĞUM SONRASI KISMİ SÜRELİ ÇALIŞMA TALEBİ PANDEMİ VE PERSONEL YETERSİZLİĞİ GEREKÇESİYLE REDDEDİLEMEZ - KARAR TARİHİ 16.01.2023
Özet : Karar, üniversite hastanesinde kadrolu işçi olarak sekreterlik yapan ve doğum yapan kadın işçinin 4857 sayılı Kanun m. 13/5 uyarınca kısmi süreli çalışma talebinin, işverence pandemi ve personel yetersizliği gerekçesiyle reddedilmesinin hukuka uygun olup olmadığına ilişkindir. Kararın en dikkat çekici yönü: Yargıtay, B…
Yazının devamı üyelere özeldir
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.