Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.
ÜYELİK BAŞLATArama; yayınlanan yazıların başlığı, özeti ve metin içeriği üzerinde yapılır.
Toplu iş sözleşmesi uygulanan işyerinde elektrik teknisyeni olarak çalışan işçinin, cumartesi ve pazar günleri yaptığı çalışmaların fiilen çalıştığı saat üzerinden eksik ödenmesi gerekçesiyl…
PDF dökümanı · Word sürümü
On dokuz yıl teknik servis görevlisi olarak çalışan işçinin, fazla çalışma ücretlerinin ödenmemesi ve sözleşmede esaslı değişiklik yapılması nedeniyle yaptığı feshin, işverenin devamsızlık v…
PDF dökümanı · Word sürümü
Emeklilik sonrası çalışmaya devam eden ve 31.12.2015'te iş sözleşmesi feshedilen banka şube müdürünün, işe iade kararı sonrası işe başlatılmaması üzerine fark kıdem ve ihbar tazminatı, yıllı…
PDF dökümanı · Word sürümü
Operasyon sorumlusunun gerçek ücretinin bordrodan yüksek olduğunu ve alacaklarının ödenmediğini ileri sürerek haklı fesih yapıp kıdem ve diğer alacaklarını talep etmesi; işverenin karşı dava…
PDF dökümanı · Word sürümü
Karar, işe iade davasını kazanmasına rağmen işe başlatılmayan banka şube müdürünün fark kıdem ve ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, bireysel emeklilik işveren katkı payı ve boşta geçen sür…
PDF dökümanı · Word sürümü
Cumartesi günü kural olarak işgünüdür ve hafta tatili sayılmaz; bu nedenle akdi tatil günü olan Cumartesi, yıllık izin hesabında hafta tatili olarak değerlendirilip izin süresinden düşülmez.…
PDF dökümanı · Word sürümü
Konu seçin; mesajınız hazır olarak açılsın.