Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.
ÜYELİK BAŞLATArama; yayınlanan yazıların başlığı, özeti ve metin içeriği üzerinde yapılır.
Bakanlığa bağlı hastanelerde yirmi bir yılı aşkın süre alt işverenler nezdinde çalışıp emeklilik nedeniyle ayrılan işçinin kıdem tazminatında, SGK kayıtlarındaki ücretsiz izin dönemlerinin h…
PDF dökümanı · Word sürümü
Belediyenin bilgi işlem hizmetinde değişen şirketler nezdinde analist programcı olarak çalışan ve sendikaya üye olmasına rağmen toplu iş sözleşmesi hükümlerinden yararlandırılmayan işçinin h…
PDF dökümanı · Word sürümü
Malta bayraklı gemilerde usta gemici olarak çalışan işçinin kıdem ve ihbar tazminatı taleplerinde, sözleşmelerdeki hukuk seçimi kaydının geçerliliği, hukuk seçimi bulunmayan dönem için uygul…
PDF dökümanı · Word sürümü
Davalı şirkete ait yazlık evde on beş yıl kâhya olarak çalışan, evin teknik bakımı, havuz bakımı, bahçıvanlık ve şoförlük işlerini yapan işçinin 4857 sayılı İş Kanunu kapsamında olup olmadığ…
PDF dökümanı · Word sürümü
Bir gazetede yedi yılı aşkın süre köşe yazarlığı yapan, davalı nezdinde sigorta kaydı bulunmayan ve başka bir yerde sigortalı çalışan kişinin, işverenin telif ücreti karşılığı arızi çalıştığ…
PDF dökümanı · Word sürümü
Devlet hastanesinde hizmet alımı yapılan alt işverenler nezdinde on sekiz yılı aşkın süre servis ve temizlik personeli olarak çalışıp emeklilik nedeniyle ayrılan, ardından kısa süre daha çal…
PDF dökümanı · Word sürümü
Tutuklanması nedeniyle sözleşmesi ihbar süresi sonunda kıdem tazminatı ödenerek sona erdirilen, tahliyesinden sonra yeniden işe alınan ve ikinci dönem sonunda da kıdem ile ihbar tazminatı öd…
PDF dökümanı · Word sürümü
Bakanlığa bağlı hastanede alt işverenler nezdinde hasta taşıma ve yönlendirme görevlisi olarak çalışan ve emeklilik aylığı almaya hak kazandığı için 696 sayılı KHK kapsamında kadroya geçiril…
PDF dökümanı · Word sürümü
Yaklaşık yirmi beş yıl aynı işyerinde çalışan ve ücretinin bir kısmı elden ödenerek primleri düşük ücretten yatırılan müdürün haklı feshinde, işverenin önceki bir istifa ve ibraname ile çalı…
PDF dökümanı · Word sürümü
Belediyenin mali durumu nedeniyle emeklilik şartlarını taşıyan kadrolu işçileri resen emekliye sevk etmesi üzerine sözleşmesi sona eren ve kıdem tazminatı fesihten yaklaşık üç ay sonra ödene…
PDF dökümanı · Word sürümü
Konu seçin; mesajınız hazır olarak açılsın.