Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.
ÜYELİK BAŞLATArama; yayınlanan yazıların başlığı, özeti ve metin içeriği üzerinde yapılır.
Kamu idaresinde değişen alt işverenler nezdinde yaklaşık yirmi dört yıl çalıştıktan sonra emeklilik nedeniyle ayrılan işçinin, toplu iş sözleşmesi dikkate alınmadan eksik ödendiğini ileri sü…
PDF dökümanı · Word sürümü
Zincirleme sözleşmelerle çalışan ve ücret artışından bir gün önce sözleşmesi sona erdirilen vakıf üniversitesi öğretim üyesinin bakiye kıdem ve ihbar tazminatı; ihbar önelindeki ücret artışı…
PDF dökümanı · Word sürümü
Otobüs firmasının acentesinde şoför olarak çalıştığını, gerçek işverenin otobüs firması olduğunu ileri süren davacının kıdem, ihbar ve diğer alacakları; davalının bilirkişi raporuna itiraz e…
PDF dökümanı · Word sürümü
696 sayılı KHK ile belediye şirketinde sürekli işçi kadrosuna geçirilen işçiler adına açılan, hizmet sürelerinin alt işverende ilk işe giriş tarihinden başlatılmasının tespiti ve bu konudaki…
PDF dökümanı · Word sürümü
Kamu kurumunun il müdürlüğünde, şoförlü hizmet aracı kiralama ihaleleri kapsamında farklı yükleniciler nezdinde uzun yıllar şoför olarak çalışan işçinin kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ve y…
PDF dökümanı · Word sürümü
Müşteriye fatura vermeden satış yapan, satış tutarını fazla göstererek ödemeyi kendi banka hesabına aldıran ve çalışana sahte fatura hazırlatan mağaza müdürünün kıdem ve ihbar tazminatı tale…
PDF dökümanı · Word sürümü
Asıl işverenin alt işverenlerinde kesintisiz çalıştıktan sonra alt işverenden istifa ederek asıl işverenin kendi kadrosunda çalışmaya başlayan işçinin, alt işveren dönemine ait kıdem tazmina…
PDF dökümanı · Word sürümü
Fazla çalışma ve hafta tatili ücretlerinin ödenmediği gerekçesiyle ihtarnameyle sözleşmesini fesheden işçinin, fazla çalışması ispatlanamamış ancak hafta tatili alacağı ispatlanmışken kıdem …
PDF dökümanı · Word sürümü
Çalışma koşullarında esaslı değişiklik ve ödenmeyen alacaklar nedeniyle haklı fesih yaptığını ileri süren işçinin, dosyada "şahsi gerekçelerle" ayrıldığını belirten imzalı istifa dilekçesi b…
PDF dökümanı · Word sürümü
Emeklilik nedeniyle ayrılan işçinin eksik ödenen kıdem tazminatı için açtığı dava sırasında bakiye tutar ödenerek dava konusuz kaldığında, toplu iş sözleşmesindeki üç taksit hükmüne dayanan …
PDF dökümanı · Word sürümü
Konu seçin; mesajınız hazır olarak açılsın.