Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.
ÜYELİK BAŞLATArama; yayınlanan yazıların başlığı, özeti ve metin içeriği üzerinde yapılır.
Bu madde, sigorta primlerinin ödenme süresi ve erken ödeme konusunu düzenler. (Değişik cümle:RG-29/5/2016-29726) (15) İşverenler, Kanunun 4 üncü ve 5 inci maddelerine tabi çalıştırdığı sigor…
PDF dökümanı · Word sürümü
Bu madde, ücret tediye bordrosunun ayrı ayrı düzenlenmesi ve belgenin işyeri kayıtları ile mutabakatı konusunu düzenler. Tehlike sınıfları farklı olan işyerlerinde çalışan sigortalıların ayl…
PDF dökümanı · Word sürümü
Bu madde, ücret tediye bordrosu konusunu düzenler. İşverenler, Kuruma verdikleri prim belgesinde yazılı olanları doğrulayıcı nitelikte olmak ve Kanunun 102 nci maddesinin birinci fıkrasının …
PDF dökümanı · Word sürümü
Bu madde, aylık prim ve hizmet belgesinin düzenlenmesi, verilmesi ve saklanması konusunu düzenler. (Değişik:RG-18/8/2021-31572) İşverenler, bir ay içinde Kanunun 4 üncü ve 5 inci maddelerine…
PDF dökümanı · Word sürümü
5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 18.09.2026 tarihli güncel metninin tamamıdır. Kanun; kısa ve uzun vadeli sigorta kolları (iş kazası ve meslek hastalığı, ha…
PDF dökümanı · Word sürümü
Madde 102, Kurumca verilecek idari para cezalarını düzenler. Sigortalı işe giriş bildirgesini (her sigortalı için asgari ücret ve tekrarında daha fazla), işyeri bildirgesini, aylık prim ve h…
PDF dökümanı · Word sürümü
Tatil günü ücretinin hesaplanma yöntemini çalışma biçimine göre düzenler: parça başına, akort, götürü veya yüzde usulüyle çalışanlarda kazancın çalışılan güne bölünmesi; saat ücretiyle çalış…
PDF dökümanı · Word sürümü
Geçici iş göremezlik ödeneğine hak kazanılan sürelere rastlayan ulusal bayram, genel tatil ve hafta tatili günlerinin, ilgili kurum veya sandık tarafından geçici iş göremezlik ölçüsü üzerind…
PDF dökümanı · Word sürümü
İşçilerin aylık ücretinin dörtte birinden fazlasının haczedilemeyeceğini veya başkasına devredilemeyeceğini düzenler; işçinin bakmakla yükümlü olduğu aile üyeleri için hâkimin takdir edeceği…
PDF dökümanı · Word sürümü
Ücreti, bir iş karşılığında işveren veya üçüncü kişilerce ödenen parasal tutar olarak tanımlar ve kural olarak Türk parasıyla işyerinde veya banka hesabına ödenmesini öngörür; bono, kupon gi…
PDF dökümanı · Word sürümü
Konu seçin; mesajınız hazır olarak açılsın.