4857 SAYILI İŞ KANUNU - MADDE 49 - ÜCRET ŞEKİLLERİNE GÖRE TATİL ÜCRETİ

Özet : Tatil günü ücretinin hesaplanma yöntemini çalışma biçimine göre düzenler: parça başına, akort, götürü veya yüzde usulüyle çalışanlarda kazancın çalışılan güne bölünmesi; saat ücretiyle çalışanlarda ise saat ücretinin yedi buçuk katı esas alınır. Aylık ücretli işçilere, hastalık veya izin gibi mazeretli hallerde dahi üc…