TÜRKİYE'NİN KAPSAMLI İNSAN KAYNAKLARI PLATFORMU İNKABP / İnsan Kaynakları Bilgi Paylaşımı
4857 Sayılı İş Kanunu

4857 SAYILI İŞ KANUNU - MADDE 56 - YILLIK ÜCRETLİ İZNİN UYGULANMASI

10 Haziran 2003 0

Özet : Yıllık ücretli iznin işveren tarafından bölünemeyeceğini ve kesintisiz kullandırılması gerektiğini, ancak tarafların anlaşmasıyla bir bölümü on günden az olmamak kaydıyla parçalar hâlinde kullanılabileceğini düzenler. İşyeri dışında izin geçirecek işçiye talebi üzerine belgelemesi koşuluyla en çok dört gün ücretsiz yol…

Yazının devamı üyelere özeldir

Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.

PAYLAŞ WhatsApp LinkedIn Facebook X