TÜRKİYE'NİN KAPSAMLI İNSAN KAYNAKLARI PLATFORMU
İNKABP / İnsan Kaynakları Bilgi Paylaşımı
4857 Sayılı İş Kanunu
4857 SAYILI İŞ KANUNU - MADDE 99 - GENEL HÜKÜMLERE AYKIRILIK
Özet : Kanunun eşit davranma ilkesi (5. madde), geçici iş ilişkisi (7. madde), çalışma koşulları belgesi/çağrı üzerine çalışma (8. ve 14. madde) ve çalışma belgesi (28. madde) hükümlerine aykırı davranan işveren veya vekiline, ihlalin niteliğine göre değişen tutarlarda idari para cezası uygulanacağını düzenler. Geçici işçi ça…
Yazının devamı üyelere özeldir
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.