Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.
ÜYELİK BAŞLATArama; yayınlanan yazıların başlığı, özeti ve metin içeriği üzerinde yapılır.
Yıllık ücretli izinlerin hangi dönemlerde, ne şekilde ve kimler tarafından kullandırılacağı, izin sırası, işverenin alacağı tedbirler ve tutulması zorunlu izin kayıtlarının şeklinin Çalışma …
PDF dökümanı · Word sürümü
İşyerinde belirli çalışma saatlerinden önce veya sonra gerekli hazırlama, tamamlama veya temizleme işlerinde çalışan işçiler için, işin düzenlenmesine ilişkin hangi hükümlerin uygulanmayacağ…
PDF dökümanı · Word sürümü
On beş yaşını doldurmamış çocukların çalıştırılmasını yasaklar; on dört yaşını doldurmuş ve ilköğretimi tamamlamış çocuklar gelişimlerine ve eğitimlerine zarar vermeyen hafif işlerde, daha k…
PDF dökümanı · Word sürümü
Sanayi işlerinde on sekiz yaşını doldurmamış çocuk ve genç işçilerin gece çalıştırılmasını yasaklar; on sekiz yaşını doldurmuş kadın işçilerin gece postalarında çalıştırılma usul ve esasları…
PDF dökümanı · Word sürümü
Çalışma sürelerinin 63 üncü maddedeki şekilde uygulanmasının mümkün olmadığı iş ve işyerlerinde, günlük yasal çalışma süresini aşmamak kaydıyla en çok altı aya kadar denkleştirme uygulanması…
PDF dökümanı · Word sürümü
Kanunun uygulanması bakımından hangi işlerin sanayi, ticaret, tarım ve orman işi sayılacağının esaslarını belirler: madencilik, inşaat, imalat gibi işler sanayiden; alım-satım, bankacılık, t…
PDF dökümanı · Word sürümü
Konu seçin; mesajınız hazır olarak açılsın.