Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.
ÜYELİK BAŞLATArama; yayınlanan yazıların başlığı, özeti ve metin içeriği üzerinde yapılır.
Asıl işverene ait işyerinde alt işveren bünyesinde çalışan güvenlik görevlisinin, görevi dışında iş yaptırıldığı ve psikolojik tacize uğradığı gerekçesiyle yaptığı feshin, fesih hakkının ola…
PDF dökümanı · Word sürümü
Kadroya geçtikten sonra aldığı hapis cezasının kesinleşmesi üzerine sözleşmesi feshedilen hastane temizlik işçisinin kıdem tazminatı ve yıllık izin ücreti taleplerini belirsiz alacak davası …
PDF dökümanı · Word sürümü
696 sayılı KHK ile sürekli işçi kadrosuna geçirilen işçinin, kadroya geçişte imzalanan sözleşmede asgari ücretin %50 fazlasının ödeneceğinin kararlaştırıldığını ileri sürerek fark ücret, ila…
PDF dökümanı · Word sürümü
Şoför olarak çalışan işçinin ücret alacakları ödenmediği için iş sözleşmesini haklı nedenle feshederek kıdem tazminatı, yıllık izin, fazla çalışma, hafta tatili, UBGT ve asgari geçim indirim…
PDF dökümanı · Word sürümü
Tarım Kredi Kooperatifinin, usulsüz kredi kullandırarak kurumu zarara uğrattığını ileri sürdüğü yetkili memur işçiden 83.697,73 TL zararın tahsilini talep etmesi; işveren tarafından açılan t…
PDF dökümanı · Word sürümü
Gaziantep'te belediye aleyhine açılan işe iade davasında ilk derece mahkemesinin konusuz kalma kararı, BAM'ın usulden ret kararı ve belediyenin bu karara karşı temyiz dilekçesinin BAM'ca kes…
PDF dökümanı · Word sürümü
İşyerine alkollü geldiği gerekçesiyle iş sözleşmesi feshedilip SGK'ya Kod 45 ile bildirilen işçinin; kıdem ve ihbar tazminatı, ihtarname ve vekâletname giderleri, munzam zarar ve maddi tazmi…
PDF dökümanı · Word sürümü
Kamu hastanesinde sürekli işçi olarak çalışan ve alkollü araç kullanma suçundan 105 gün hapis cezası infaz edilen işçinin, TİS gereği 8 hafta ücretsiz izinli sayıldıktan sonra sözleşmesinin …
PDF dökümanı · Word sürümü
İşçinin kendileri aleyhine açtığı işe iade davasına sunulan arabuluculuk son (anlaşmama) tutanağının, davet usulsüzlüğü gerekçesiyle iptali için işveren şirketlerin ayrı dava açması; ayrıca …
PDF dökümanı · Word sürümü
696 sayılı KHK ile kamu üniversite hastanesinde sürekli işçi kadrosuna geçirilen işçinin, kadroya geçiş sözleşmesinde asgari ücretin %61 fazlası ücret kararlaştırılmasına rağmen yalnızca %4 …
PDF dökümanı · Word sürümü
Konu seçin; mesajınız hazır olarak açılsın.
Sitemizin çalışması için zorunlu çerezleri kullanıyoruz. Ziyaretleri ölçmek için kullandığımız Google Analytics çerezleri ise yalnızca onay vermeniz hâlinde çalışır. Ayrıntılar: KVKK Aydınlatma Metni.