Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.
ÜYELİK BAŞLATArama; yayınlanan yazıların başlığı, özeti ve metin içeriği üzerinde yapılır.
İşe iade kararı kesinleşip işe başlatılmayan alt işveren işçisinin kıdem, ihbar, işe başlatmama tazminatı, yıllık izin ve boşta geçen süre ücreti talebi; asıl işveren şirketin husumet, haklı…
PDF dökümanı · Word sürümü
İşe iade kararı sonrası işe davet edilen ancak eski görev yeri yerine başka bir şehre ve daha düşük ücretle görevlendirilen işçinin işe başlamaması üzerine fark kıdem tazminatı, fark yıllık …
PDF dökümanı · Word sürümü
İşe iade kararına rağmen işe başlatılmayan işçinin kıdem ve ihbar tazminatı davası ile işe başlatmama tazminatı ve boşta geçen süre ücreti için başlattığı ilamsız takibe itirazın iptali tale…
PDF dökümanı · Word sürümü
İşe iade kararı sonrası davet edilen işçinin belirtilen gün işyerine alınmayıp kapıda bekletilmesi, davet mektubunda istenmeyen ve işverende zaten mevcut olan 21 belgenin istenmesi ve belgel…
PDF dökümanı · Word sürümü
Su idaresinde 2005'ten beri alt işverenler aracılığıyla sayaç takma ve okuma işinde çalışan, 696 sayılı KHK ile idarenin şirketine geçirilen ve işe iade kararına rağmen işe başlatılmayan işç…
PDF dökümanı · Word sürümü
Belediyenin işlerinde alt işveren işçisi olarak çalışan, ihale boşluklarında belediye tarafından sigortasız çalıştırıldığı hizmet tespit davasıyla kesinleşen ve işe iade kararına rağmen işe …
PDF dökümanı · Word sürümü
Otelin yiyecek-içecek bölümünde asistan servis müdürü olarak çalışan işçinin fazla çalışma alacağı; ara dinlenme sürelerinin (İş Kanunu m. 68) fazla çalışma hesabından düşülmesi; günlük 11 s…
PDF dökümanı · Word sürümü
Halen faaliyette bulunan ve büyük endüstriyel kaza riski taşıyan işletmelerin, 30 uncu madde kapsamındaki güvenlik raporu hazırlama yükümlülüğünü 31/12/2018 tarihine kadar tamamlaması öngörü…
PDF dökümanı · Word sürümü
Deniz İş Kanunu kapsamındaki fazla çalışmalarda, özel kanun niteliğindeki Deniz İş Kanunu'nun 28. maddesi Türk Borçlar Kanunu'na göre öncelikli uygulanır; bu nedenle fazla çalışma ücreti %50…
PDF dökümanı · Word sürümü
Bu madde, borçlanmaya ilişkin süreler konusunu düzenler. (Değişik:RG-18/8/2021-31572) Hizmet borçlanmasına ilişkin talepler, örneği Kurumca hazırlanan hizmet borçlanması başvuru belgesi veya…
PDF dökümanı · Word sürümü
Konu seçin; mesajınız hazır olarak açılsın.
Sitemizin çalışması için zorunlu çerezleri kullanıyoruz. Ziyaretleri ölçmek için kullandığımız Google Analytics çerezleri ise yalnızca onay vermeniz hâlinde çalışır. Ayrıntılar: KVKK Aydınlatma Metni.