Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.
ÜYELİK BAŞLATArama; yayınlanan yazıların başlığı, özeti ve metin içeriği üzerinde yapılır.
Genel müdürlük görevinden sonra danışman unvanıyla çalışmaya devam eden ve aynı dönemde yönetim kurulu üyesi de olan kişinin kıdem tazminatı ve diğer alacakları ile şirketin kâr dağıtımına b…
PDF dökümanı · Word sürümü
Babasının muhasebe müdürü olarak atanmasının ardından işe alınan çalışanın; işe gelmemesi, şirket bilgisayarlarını şifreleyerek yetkililere vermemesi ve kendi puantaj kayıtlarında oynayarak …
PDF dökümanı · Word sürümü
150'den fazla kadın çalışanı bulunan işyerinde, yönetmelikte öngörülen çocuk bakım yurdu kurulmaması nedeniyle iş sözleşmesini fesheden ve üç yaşından küçük çocuğu bulunan kadın işçinin kıde…
PDF dökümanı · Word sürümü
Yurt içi ve yurt dışı şantiyelerde çalışıp sözleşmesi işverence haksız feshedilen işçiye, iş ilişkisi sürerken bordroda kıdem tazminatı adıyla yapılan ödemenin nasıl mahsup edileceği ile yur…
PDF dökümanı · Word sürümü
Restoran müdürü olarak çalışan ve fazla çalışma ücretlerinin ödenmemesi nedeniyle iş sözleşmesini fesheden işçinin kıdem tazminatına hak kazanıp kazanmadığı, feshin hak düşürücü süre içinde …
PDF dökümanı · Word sürümü
Yaklaşık otuz yıl çalıştıktan sonra işten ayrılan işçinin, istifa dilekçesi ve ibranamenin işçilik alacaklarının ödeneceği vaadiyle imzalatıldığını ileri sürdüğü davada, iş sözleşmesinin ist…
PDF dökümanı · Word sürümü
Kamu kurumunda yirmi yılı aşkın süre işçi olarak çalışırken 692 sayılı KHK ile ihraç edilen ve OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonuna başvurusu reddedilen işçinin kıdem tazminatı talebinde, Kom…
PDF dökümanı · Word sürümü
Vakıf üniversitesinde öğretim görevlisi olarak çalışan işçinin, 2547 sayılı Kanun'un ek 8. maddesine 7243 sayılı Kanun ile eklenen hükme göre ücretinin devlet yükseköğretim kurumundaki emsal…
PDF dökümanı · Word sürümü
Yaklaşık on yedi yıl önce yüklenici şirketler, sonra davalı şirket bünyesinde elektrik teknikeri olarak çalışan işçinin, daha önce açtığı bir alacak davasına rağmen yeni dava açıp açamayacağ…
PDF dökümanı · Word sürümü
Yaklaşık yirmi dört yıl alüminyum doğrama ve panjur ustası olarak çalışan, 1475 sayılı Kanun m.14 kapsamında ayrılmak için gerekli belgeyle işverene başvuran işçinin, raporluyken idarenin ha…
PDF dökümanı · Word sürümü
Konu seçin; mesajınız hazır olarak açılsın.
Sitemizin çalışması için zorunlu çerezleri kullanıyoruz. Ziyaretleri ölçmek için kullandığımız Google Analytics çerezleri ise yalnızca onay vermeniz hâlinde çalışır. Ayrıntılar: KVKK Aydınlatma Metni.