Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim için ÜYELİK PAKETLERİ / "STANDART PAKET - Dijital Hizmet / 1 yıllık" aboneliği başlatılması gerekmektedir.
ÜYELİK BAŞLATArama; yayınlanan yazıların başlığı, özeti ve metin içeriği üzerinde yapılır.
Küçülme nedeniyle ihbar öneli verilen ve bu süre içinde alacakları için arabuluculuğa başvuran işçinin, diğer işçileri kışkırttığı ve arabuluculuk gizliliğini ihlal ettiği gerekçesiyle derhâ…
PDF dökümanı · Word sürümü
Lojistik şirketinin alt işvereni nezdinde on bir yıl tır şoförü olarak çalışan işçinin, lastik patlaması nedeniyle oluşan hasar gerekçesiyle İş Kanunu m.25/II-(ı) uyarınca derhâl feshedilmes…
PDF dökümanı · Word sürümü
İki dönem hâlinde çalışan üretim müdürünün kıdem tazminatı ve diğer alacaklarında, giydirilmiş ücrete ikramiye ve yakacak yardımı eklenmesinin ve tanık beyanlarına göre fazla çalışma hesabın…
PDF dökümanı · Word sürümü
696 sayılı KHK ile belediye şirketinde sürekli işçi kadrosuna geçirilen işçinin iş sözleşmesinin emekliliğe hak kazanması nedeniyle sona erdirilmesi hâlinde ihbar tazminatına hak kazanıp kaz…
PDF dökümanı · Word sürümü
Bakanlığa bağlı hastanede değişen alt işverenler nezdinde yirmi yıl aşçıbaşı olarak çalışıp emeklilik nedeniyle ayrılan işçinin kıdem tazminatından asıl işveren bakanlığın sorumluluğu ve taz…
PDF dökümanı · Word sürümü
Karar, aşçıbaşı olarak çalışan işçinin aylık ücretinin, Daire'nin bozma kararı uyarınca TÜİK "kazanç bilgisi sorgulama" verileri dikkate alınarak belirlenmesinde hangi yılın verilerinin esas…
PDF dökümanı · Word sürümü
Ücreti sadece primden oluşan işçide fazla çalışma primin saat ücretinin %50 fazlasıyla ödenir; sabit ücret + hedef/kota primi olan işçide prim fazla çalışma hesabını etkilemez, sabit ücret ü…
PDF dökümanı · Word sürümü
İşverenin, yıllık ücretli iznini kullanan işçiye izin dönemine ait ücreti izine başlamadan önce peşin veya avans olarak ödemesi zorunluluğunu düzenler. Belirli olmayan ücretle (akort, komisy…
PDF dökümanı · Word sürümü
Tatil ücretinin hesabında fazla çalışma karşılığı ücretlerin, primlerin, hazırlama-tamamlama-temizleme işi ücretlerinin ve sosyal yardımların dikkate alınmayacağını, yani ulusal bayram, haft…
PDF dökümanı · Word sürümü
İşverenin, işyerinde veya banka yoluyla yaptığı ödemelerde işçiye ücret hesabını gösteren imzalı bir hesap pusulası (bordro) vermesi zorunluluğunu düzenler. Pusulada ödeme dönemi, fazla çalı…
PDF dökümanı · Word sürümü
Konu seçin; mesajınız hazır olarak açılsın.
Sitemizin çalışması için zorunlu çerezleri kullanıyoruz. Ziyaretleri ölçmek için kullandığımız Google Analytics çerezleri ise yalnızca onay vermeniz hâlinde çalışır. Ayrıntılar: KVKK Aydınlatma Metni.