YARGITAY KARARLARI
18 Ekim 2026
İNKABP Yönetim
0
Karar, 696 sayılı KHK ile kadroya geçirilen işçinin ücret, ilave tediye ve ikramiye farkı davasında, 02.07.2021 tarihli arabuluculuk son tutanağında uyuşmazlık konusunun yalnızca "işçi işver…
PDF dökümanı · Word sürümü
YARGITAY KARARLARI
18 Ekim 2026
İNKABP Yönetim
0
Karar, üniversite hastanesinde kadrolu işçi olarak sekreterlik yapan ve doğum yapan kadın işçinin 4857 sayılı Kanun m. 13/5 uyarınca kısmi süreli çalışma talebinin, işverence pandemi ve pers…
PDF dökümanı · Word sürümü
YARGITAY KARARLARI
18 Ekim 2026
İNKABP Yönetim
0
Karar, 696 sayılı KHK ile kadroya geçirilen işçinin ücret farkı davasında, arabuluculuk başvurusundan sonra imzalanan 2021-2022 dönemi toplu iş sözleşmesinin uygulanamayacağı kabul edildiğin…
PDF dökümanı · Word sürümü
YARGITAY KARARLARI
18 Ekim 2026
İNKABP Yönetim
0
Karar, 696 sayılı KHK ile sürekli işçi kadrosuna geçirilen işçinin, kadroya geçişte imzalanan iş sözleşmesine göre ücretinin eksik ödendiği iddiasıyla açtığı ücret, ikramiye ve ilave tediye …
PDF dökümanı · Word sürümü
YARGITAY KARARLARI
18 Ekim 2026
İNKABP Yönetim
0
Karar, alt işveren bünyesinde asgari ücretin %30 fazlasıyla çalışırken 696 sayılı KHK kapsamında kamu kurumunun sürekli işçi kadrosuna geçirilen güvenlik görevlisinin, ücretinin asgari ücret…
PDF dökümanı · Word sürümü
YARGITAY KARARLARI
18 Ekim 2026
İNKABP Yönetim
0
İlk derece mahkemesinin kesin olmayan kararında “kesin” ibaresine yer vermesi üzerine kanuni süre geçtikten sonra yapılan istinaf başvurusunun süresinde kabul edilip edilmeyeceği; Anayasa m.…
PDF dökümanı · Word sürümü
YARGITAY KARARLARI
18 Ekim 2026
İNKABP Yönetim
0
Bölge adliye mahkemesi hukuk dairelerinin kesin kararları arasındaki uyuşmazlığın 5235 sayılı Kanun m. 35 uyarınca giderilmesi talebi. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığına bağlı “Ev Tipi Sos…
PDF dökümanı · Word sürümü
YARGITAY KARARLARI
18 Ekim 2026
İNKABP Yönetim
1
696 sayılı KHK ile sürekli işçi kadrosuna geçirilen ve kadroya geçişte imzalanan iş sözleşmesinde ücreti asgari ücretin %14,4 fazlası olarak belirlenen işçinin fark ücret, ikramiye ve ilave …
PDF dökümanı · Word sürümü
MEVZUAT VE HÜKÜMLER
3 Ekim 2026
1
Elli ve daha fazla çalışanın bulunduğu ve altı aydan uzun süren sürekli işlerin yapıldığı işyerlerinde işveren iş sağlığı ve güvenliği kurulu oluşturur ve mevzuata uygun kurul kararlarını uy…
PDF dökümanı · Word sürümü
SOSYAL SIGORTA İŞLEMLERI YÖNETMELIĞI
12 Mayıs 2010
0
Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği’nin 18.09.2026 tarihli güncel metninin tamamıdır. Yönetmelik; 5510 sayılı Kanunun uygulanmasına ilişkin sigortalılığın başlangıcı ve sona ermesi, işe gir…
PDF dökümanı · Word sürümü